与声誉合作的方法这可以是社交网络的

所谓声誉我们通常指的是一个人的一系列专业素质和业务能力你取得了什么成就你如何开展业务你可以在哪些项目中发挥作用以及相反你只会带来麻烦。总之声誉更多的是一个人的客观认知。当然我们不应忘记形象与权威声誉等概念直接相关但它们仍然是建立在一些真实的成就和奖项之上的而形象的形成正是由于个人在大众意识中的形象而形成的。。同时声誉管理的概念通常包括这两个组成部分既与形象打交道又与声誉本身打交道。这意味着这不是一件容易的事它需要专业人士的干预而且不仅仅是一个人的干预而是整个团队的干预。

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